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一汽海马汽车有限公司(KOA+咨询)项目背景: 面临挑战: • 2004 年产销乘用车 6.6 万辆,排名中国工业企业 500 强,机械工业企业 100 强。 2005 年产销乘用车 8 万辆,在汽车市场销售不景气的背景下逆市 飞扬 。 • 推进海马汽车 2008 年战略目标,并成为中国一流的整车制造公司 。加强海马的独立研发和创新能力,以适应日趋白热化的时常竞争。解决知识 和文化的积累成为百年老店是海马的当务之急。 解决方案: • 对海马进行知识管理现状调研评估,深入了解海马管理现状,为海马知识管理建设策略奠定依据。 • 分析建立海马统一的知识体系,将之固化于蓝凌的 KM 系统平台,促进显性知识的沉淀和分享。在 KM 系统平台建立海马专家网络,为每位员工 与海马各领域专家建立起联系和交流的平台,同时沉淀专家的隐性知识。建立海马协同办公自动化系统支撑海马的现代化高效的管理。 • 建立海马知识管理发展战略和体系的知识管理制度,保障海马知识管理良性高效的发展。 项目成果: • 从海马知识管理现状评估切入全面了解海马汽车知识管理状况,掌握海马汽车知识管理问题,提出海马汽车知识管理关键方针举措。 • 对海马进行知识管理宣传活动,形成海马知识管理的文化氛围;为知识管理在企业的推进打下基础。 • 开展知识梳理建立海马统一的知识体系形成知识树、制度树、专家地图,将之固化于蓝凌的 KM 系统平台,促进显性知识的沉淀和分享。在 KM 系统平台建立海马专家网络,为每位员工与海马各领域专家建立起联系和交流的平台,同时沉淀专家的隐性知识。建立海马协同办公自动 化系统支撑海马的现代化高效的管理。 • 建立海马知识管理发展战略和体系的知识管理制度,设计了海马知识管理发展愿景策略、知识管理制度、激励制度,与及海马导师制实行办 法。 系统界面:
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