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信诺 人力资源管理系统
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人力资源管理系统是协助企业从事部门对企业人员的基本资料、工资和培训教育等信息进行管理的系统。以往的ERP系统基本上都是以生产制造及销售过程(供应链)为中心的。因此,长期以来一直把与制造资源有关的资源作为企业的核心资源来进行管理。但近年来,企业内部的人力资源已经越来越受到企业的关注,被视为企业的资源之本。在这种情况下,人力资源管理作为一个独立的模块,被加入到了ERP的系统中来,与ERP中的财务、生产系统组成了一个高效的具有高度集成性的企业资源系统。它与传统方式下的人事管理有着根本的不同。
人力资源管理系统的基本功能模块包括:基本设置、员工档案管理、工资管理、招聘及培训管理和综合查询管理。 发表评论
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