近两年来，软件业再度风起云涌，进入第二次浪潮。几大行业和领域的软件市场发展迅猛。
2008年——2010年将是中国银行系统软件更新换代的高潮。权威预测，金融业 IT 投资总规模将超过百亿元；电力对软件和软件服务的投资总额将达到 71.65 亿元。此外，中国电子商务市场规模空前增长 …… 所有这些都依赖大量的人才。
深圳某软件公司总经理认为，人才与企业需求之间仍存在很大矛盾。相关人才在开发软件时需具备深厚的行业及领域背景知识，已成一种必然趋势。具有行业和所在领域的前瞻性，并具有良好行业、领域知识及丰富的项目实践经验的人才，更能满足企业的需求并获得青睐。 过去，软件开发是以技术为导向，而现在是以面向行业和领域进行专业化、深度化的市场为导向。胡昆山介绍说， “ 软件业的变化，也必将相应带来对软件人才需求的新变化。 ” 软件业对人才的需求进入了 2.0 时代。
软件人才培养随需而动
“非计算机专业的大学生从事软件业并非没有优势。他也许更易成为市场需要的复合型人才。”北大青鸟职业规划专家说，“ 一个学金融的本科生来学软件，我们会建议他向金融软件工程师发展，他可将专业知识很好地应用到软件开发中，由他来研发金融专业软件会更得心应手。”
华中科技大学软件学院院长陈传波表示，将软件人才与企业实现无缝对接，培养更适合现软件产业的实用型、复合型、工程型人才，将更加符合 IT 大环境下人才培养的需求。今后 5 年，每年将有 20 万人的缺口，这些人才的发展潜力将十分巨大。
